每日商报讯 缓解企业用工难题，为实现杭州经济开门红打下扎实基础。这几日，杭州用工企业刚从湖南湘西州、河南汝州、四川广元招聘会专场上“满载而归”，2月1日，在杭州市人力社保局的组织下，24家企业又把“春风”送往一千多公里外的河南洛阳，为当地求职者带去三千余个就业岗位的同时，保障了节后杭州市重点企业用工。

此次前往招聘的企业主要集中在制造业、环保科技、电子、旅游、酒店管理等行业，普遍用工需求大、薪资待遇可观，除大量普工外，还有不少技术工种。浙江求是半导体设备、三元电子、万向精工等大型企业和上市公司也参与其中。据悉，2月2日，洛阳首场招聘会共接洽求职者379人次，达成初步意向114人。

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年初迎来“开门红” 企业用人需求直线上升

“今年文旅行业迎来了复苏，春节期间，杭州长乔极地海洋公园的游客亦是络绎不绝。”杭州长乔旅游投资集团股份有限公司负责人张岳丽对今年文旅业的发展充满信心，“年初一至初六，海洋公园平均每日游客量达到10000人次，可谓是开了个好年！”张岳丽表示，与2019年同期相比，今年年初海洋公园的游客量上涨了38%。

游客量上涨、企业不断扩建，导致用人需求直线上升，而此次前往洛阳招聘，不仅是希望吸纳到劳动力来杭就业，公司也想要与当地“再续前缘”。“我们公司是洛阳职业技术学院的实习训练基地，每年都有20至30人来到公司见习或就业，所以此次出省招聘，我们报名了洛阳专场，并参加了两地座谈会，希望加强与洛阳当地其他院校的深度合作。”本次招聘，张岳丽带去了接待员、讲解员、动物饲养员等近80个岗位，招聘当日有20余人达成了初步合作意向。

“年初，我们的订单量迎来了大幅增长，有大批客户找到我们进行备货。今年，公司发展态势良好，车间在不断扩建，用工需求也随之上升。”浙江三元电子科技有限公司负责人许佳薇说道。三元电子主要生产导热凝胶、导热电片等应用于5G通信、新能源汽车等行业的相关产品，春节期间，大量华南、华东的客户向公司“发来”订单，许佳薇表示：“截至2月，公司全年销售额比上一年翻了一倍。”销售额的提升给企业增添了巨大信心，同时企业也需要更多劳动力来填补用工缺口。“招聘首日我们收到数十份简历，截至目前，有近30人达成初步合作意向，希望在接下来的场次中能够吸纳到更多企业用工。”

企业希望建立校企合作

保障技术人才稳定输出

这是浙江杭可科技股份有限公司继陇南、湘西州、汝州、广元专场后第五次外出招聘，“公司订单激增、海外工厂建立导致公司劳动力缺口不断变大，所以我们希望通过更多平台吸纳越来越多的劳动力。”浙江杭可科技负责人王梦娇介绍了公司近年来的业务规模，“2019年，公司业务规模达到16.2亿；2021年，增长到30亿；2022年上升至50亿，今年仍有继续上升的趋势。”

浙江杭可科技是一家智能制造企业，随着企业的不断发展，除大量普工外，还需要一批技术人才。“这次我们还有一个目标，就是希望与当地院校建立校企合作，从专业院校吸纳一批技术人才，在后续合作过程中能为企业稳步、定向输出相应人才。”

值得一提的是，为确保两地能够在合作中资源共享、优势互补、合作共赢，活动期间，杭州市就业管理服务中心与洛阳市就业中心还召开了公共就业服务机构合作洽谈会，并与洛阳市就业中心签订《劳务协作框架协议》，建立长效合作机制。此外，两地就业部门还积极搭建了企业与当地人力资源机构、各类培训机构的对接平台，通过订单式、菜单式培训推动技能人才的培养与输送，受到了企业的大力欢迎。

关键词： 直线上升 校企合作 就业中心